martes, 31 de julio de 2007
jueves, 26 de julio de 2007
La nariz inmediata
Este experimento, al cual se prestaron con gusto todos los componentes de la Factoría del Talento, trata de probar los efectos instantáneos de la nariz de clown no sólo sobre el resto de las personas, sino sobre nosotros mismos.
¿Qué imagen tenemos hoy en día de un payaso? ¿Qué imagen tenemos de nosotros mismos? Vamos a experimentar… Sólo necesitamos un fotógrafo, varias narices, un espejo y un voluntario (el sujeto A).
Foto: Yaiza Domínguez.
Foto 2: Sobre una mesa hemos colocado varias narices de clown, de diferentes tamaños y texturas. El sujeto A elegirá una de entre ellas, se colocará en el punto señalado y, de espaldas al fotógrafo, se colocara dicha nariz. Lentamente se dará la vuelta y con esa sensación física que le ha provocado la nariz, se hará la segunda foto.
Lo ojos se abren, la respiración cambia, la nariz se oprime…
Foto 3: El sujeto A se mira en el espejo con nariz- La relación entre la idea de uno mismo y la interpretación personal de la imagen reflejada en el espejo serán suficientemente inspiradoras como para entregarse a una tercera foto, más desinhibida.
La nariz provoca:
- Bienestar
- Alegría inmediata
- Sonrisa
- Curiosidad
- Juego
- Sinceridad
- Miedo
- Ternura
- Determinación
- Picardía
- Acción
- Felicidad
- Coqueteo
- Libertad
- Sorpresa
- Desinhibición
- Gracia
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Etiquetas: Creación
miércoles, 25 de julio de 2007
martes, 24 de julio de 2007
Libertad de Expresión
de los Derechos Humanos
Publicado por Factoria del Talento en 16:09 3 comentarios
Etiquetas: Identidad de FdT
Dias 18 - 24 Julio. Emanación de ideas.
Estos proyectos van tomando forma a lo largo de la semana, mientras los grupos para su realización se van definiendo, a la par que nuevas ideas surgen y se proponen.
El domingo constituye una ruptura en la rutina de creación, por la visita a los yacimientos arqueológicos de Atapuerca y los demás centros de esta índole. Esta interesante experiencia supone un acercamiento a nuestros orígenes, donde se vuelve a poner de manifiesto la enorme compenetración y el buen ambiente generado por la convivencia de los participantes.
La mañana del lunes transcurre con cierto nerviosismo, generado por la llegada de los medios, interesados en la iniciativa que proponemos. Tras el período de preguntas y un lunch, donde continuamos intercambiando impresiones con los periodistas, los organizadores de Cajaburgos y entre nosotros, proseguimos con nuestro cometido, aunque con un carácter mucho más distendido.
Por otra parte, la tarde se destina para tiempo libre, donde unos se refrescan en un verano poco caluroso, y otros aprovechan la oportunidad para descansar o recoger material e información para una futura puesta en común.
- FdT en Burgos Digital
- FdT en el Diario de Burgos
- FdT en Radio Arlanzón
- FdT en 24 FM
Publicado por Factoria del Talento en 11:10 0 comentarios
Etiquetas: Diario de sesiones
lunes, 23 de julio de 2007
Dibujo en el aire
Yo me propuse realizarlo a través del movimiento corporal, en principio con todo el cuerpo, pero posteriormente decidí concretarlo en una sola parte con mucha expresividad potencial: las manos. Tras madurar la idea me planteé realizar una serie en formato vídeo.
Aquí se muestran algunas de las partes que se han llevado a la práctica. Desde el vacío y la desnudez absoluta (incluso de sonido) hasta otras integradas en el medio natural, a las que se incorpora música inspirada directamente en la visión del vídeo.
Realizado todo por los participantes en la Factoría '07.
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Etiquetas: Creación
En otro intento de dotar a Burgos de iniciativas que mejoren la situación de sus habitantes, la Factoría trabaja en un proyecto para dotar a los hospitales de la capital burgalesa de clowns que ofrezcan a través del arte y la risoterapia un mensaje de esperanza a los niños que sufren por causa de enfermedades.
Además, la Factoría pretende aprovechar esta posibilidad que ofrece la Caja de Burgos para plantearle proyectos de mayor proyección internacional a su Obra Social. Así, una de las líneas de trabajo más ambiciosas en la que el grupo se encuentra trabajando actualmente es la implantación de un centro escolar en Santo Tomé y Príncipe, mediante el cual establecer un plan concreto de alfabetización y escolarización haciendo uso de las nuevas tecnologías.
Ésta es tan sólo una pequeña muestra de los proyectos en los que los miembros de Factoría del Talento estamos trabajando. Quedan otras muchas ideas en el tintero que esperamos poder ir detallando en los días sucesivos.
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Etiquetas: Identidad de FdT
sábado, 21 de julio de 2007
Nos
Marianela Martín
María del Ser
Verónica Alcácer
Fran Herreros
Alán Carrasco
Paula Sampelayo
Antonio De la Fuente
Mirian Clavero
Alicia V. Benito
Loreto Calle
Yaiza Domínguez
José Ramón Alonso
Sergio Herrero
Carlos De la Torre
Carlos Ruano
Juan Carlos Ibáñez
Jorge Onecha
Olga Manzanaro
Diego Santillana
Covadonga Juez
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20 Talentos en ebullición.
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Etiquetas: Identidad de FdT
viernes, 20 de julio de 2007
Con el pim piri-bim pim pim...
Tasio Benito: Empiezo a trabajar en un conocido restaurante de la capital burgalesa, pero por mis inquietudes y porque me gusta el mundo del vino comienzo a introducirme en él: asisto a cursos, conferencias, me intereso por la enología, aunque lo determinante en mi caso es impartir clases en la Escuela de Hostelería durante diez años. Entre 1994 y 1995 fundo junto a otros compañeros la Asociación de Sumilleres de Burgos y así comienzo a prepararme para competir en concursos de cata. El trabajo dio finalmente sus frutos cuando en años posteriores consigo el premio de Mejor Sumiller de Castilla y León y unos muy buenos resultados en el Nariz de Oro nacional.
FdT: En su charla nos embriagado por completo. Resulta sencillo constatar que para usted el vino es más que un trabajo una pasión: disfruta con ello, hablando de colores, matices, aromas como si de poesía se tratase.
T.B.: En la hostelería tienes que olvidarte del tiempo. Es necesario evadirse de todo y disfrutar con lo que estás haciendo. Cuando un cliente te pide que le recomiendes un vino que le sorprenda tienes que saber sus gustos y conocer la carta que le estás vendiendo. Hay que ser cauto a la hora de recomendar y buscar en todo momento la satisfacción del cliente.
FdT: El proyecto pionero de la Factoría del Talento ha nacido en esta Villa de Lerma, así que casi parece obligada la pregunta: ¿qué caldo nos reomendaría de esta Ribera del Arlanza?
T.B.: No quisiera parecer descortés al olvidarme de alguno. Ésta es una tierra con un potencial vinícola histórico enorme, con unas muy buenas bodegas que están haciendo unos vinos soberbios. Además, se está haciendo un importante esfuerzo de modernización, invirtiendo en la investigación y el uso de tecnologías punteras, por lo que estoy seguro de que el tiempo hará de esta región una denominación de renombre a escala nacional.
FdT: ¿Cree usted que la figura del sommelier se ha mitificado?
T.B.: La palabra sumiller hace referencia al copero, a la persona que sirve las copas, pero la hostelería evoluciona y con ella esta persona que en origen servía las copas ha ido aglomerando varias aptitudes: ya no solamente ha de saber de vinos, sino también de aceites, de vinagres, del maridaje de los caldos con las viandas e incluso puros o licores. En definitiva, es un complemento del trabajo que se realiza en cocina para conseguir que la velada sea perfecta.
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Etiquetas: Entrevistas
La Factoría del Talento 2007 es un centro
de investigación libre donde se desarrollan
proyectos, sin acotar ideas ni gestión.
Los participantes se asocian para trabajar
sobre ideas para posibles proyectos de una
sobre diferentes campos.
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Etiquetas: Identidad de FdT
Días 16 – 17 Julio. Crónica del acercamiento.
La singular experiencia multidisciplinar de la Factoría del Talento comienza su andadura en la conocida Villa de Lerma, en la provincia de Burgos. Aquí permaneceremos, salvo puntuales visitas a lugares destacados de esta provincia, hasta el diez de agosto.
Tras un breve período de presentaciones, tiene lugar el primer día una visita guiada a las destacadas obras arquitectónicas de la villa ducal: el Palacio Ducal, ermitas, conventos… a medida que pasan las horas se va rompiendo el hielo entre los participantes.
De este modo, la primera jornada transcurre con muchas ganas de aprender: cada compañero expone sus habilidades con el fin de reseñar sus ámbitos de actuación, influir al resto y empaparse de ideas heterogéneas. Las disciplinas abarcadas van desde las bellas artes a la informática, la interpretación, música, diseño gráfico y de interiores…
La mañana siguiente se dedica a exponer un boceto de nuestras primeras ideas e impresiones, a modo de tormenta de ideas, entre tanto la tarde se ocupa en la aclaración de lo que será la línea de actuación a lo largo del resto de días.
La tarde constituye un momento de tensión inicial, si bien queda resuelto en el mismo momento en que surgen las manifestaciones artísticas y empezamos a trabajar e interactuar.
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Etiquetas: Diario de sesiones
miércoles, 18 de julio de 2007
¡¡Bienvenid@s!!
"No hay buenos artistas
sino malos observadores."
Este blog surge como reflejo del proyecto multidisciplinar que, bajo el nombre de Factoría del Talento y con el mecenazgo de la Obra Social de la Caja de Burgos, veinte jóvenes llevamos a cabo estos días en la Villa de Lerma. Desde esta plataforma virtual queremos que todo el mundo conozca nuestras inquietudes, proyectos y desarrollos. Debido a nuestras experiencias formativas intentamos llevar a cabo una interacción entre diversos campos artísticos, científicos y técnicos. Aquí convivimos artistas plásticos, fotógrafos, actores, escritores, músicos, informáticos, historiadores, ingenieros, etc. con el propósito común de un cambio constructivo, por pequeño que éste sea.
Nos interesa la creatividad en sus múltiples variantes y su aplicación práctica con carácter social. Cada uno aportará su bagaje cultural, profesional y personal a esta iniciativa.
Publicado por Factoria del Talento en 2:00 3 comentarios
Etiquetas: Identidad de FdT